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A Câmara de Desenvolvimento Regional do Conselho Regional de Contabilidade do Paraná (CRCPR) intensificou esforços para impactar todas as regiões do estado, ampliando sua atuação. Responsável por coordenar ações de integração e aperfeiçoamento das atividades desempenhadas pelos delegados representantes da autarquia, incluindo a mensuração da satisfação entre os profissionais da respectiva região, o grupo de trabalho também tem a competência de conduzir estudos voltados para a interiorização das atividades do CRCPR. Assim, por meio de estratégia estruturada e descentralizada, ações voltadas à capacitação, integração e fortalecimento da classe contábil e dos delegados representantes do CRCPR vêm sendo realizadas em diversas localidades. 

Danilo Alves Grani
"Temos promovido ações mais integradas e focadas no aperfeiçoamento das atividades desempenhadas pelos delegados representantes. O objetivo é criar grupos de trabalho e estudos que busquem atender, de forma ainda mais eficaz, aos interesses dos contabilistas, proporcionando oportunidades de capacitação, integração e desenvolvimento profissional contínuo. Essas iniciativas visam fortalecer a atuação do CRCPR, garantir que as demandas regionais sejam atendidas de forma adequada e alinhar as nossas estratégias com as expectativas dos profissionais contábeis em todo o estado”, explica o vice-presidente de Desenvolvimento Regional, Danilo Alves Grani. “Reforço que essas ações são essenciais para consolidar o CRCPR como um organismo dinâmico e sempre atento às necessidades dos contabilistas, com foco na qualidade dos serviços prestados e no desenvolvimento contínuo da classe no Paraná", acrescenta Grani, que exerce a atividade de forma honorífica (não remunerada) e foi eleito pelo Plenário, entre os conselheiros ativos na Casa.

A realização de eventos e encontros, tanto presenciais quanto online, permitiu que os profissionais representantes, mesmo nas regiões mais afastadas, tivessem acesso a conteúdo de qualidade e atualizações essenciais para sua atuação. 

Encontro de Delegados Representantes

Em março, sob a liderança do vice-presidente da câmara e com a participação de conselheiros e vice-presidentes, aconteceu o já tradicional Encontro de Delegados Representantes, na sede do CRCPR, em Curitiba. O vice-presidente de Desenvolvimento Regional, Danilo Alves Grani, conduziu uma atividade interativa baseada nos três principais questionamentos enviados pelos próprios delegados representantes em uma pesquisa online, acerca da atuação do CRCPR. Com debates acalorados, os participantes tiraram dúvidas e repercutiram assuntos polêmicos do dia a dia da atividade.

Na sequência, os delegados se reuniram individualmente com as diversas áreas do CRCPR, conhecendo de perto os desafios, demandas e oportunidades de cada setor. As equipes compartilharam informações estratégicas e atualizações relevantes, que serviram de subsídio para que os representantes levassem conhecimento qualificado e atualizado às suas regiões de atuação.

Os delegados assistiram ainda a uma apresentação sobre os projetos de Registro do Conselho e participaram de um workshop ministrado por Thayse Leonardi, especialista em comunicação de empresas. A palestrante falou sobre o tema "Liderança Estratégica: como se posicionar com impacto e influência". Segundo ela, uma comunicação clara e estratégica por parte dos delegados define como o público verá o CRCPR. 


Reuniões Mensais Online

Reforçando a comunicação entre as lideranças e os delegados representantes, a Câmara de Desenvolvimento Regional realiza mensalmente reuniões online em que atualiza os representantes em atividades, ações e novos procedimentos da entidade. Além disso, divulga lives e eventos no interior do estado, para que sejam enfatizados junto aos profissionais contábeis da região. Os delegados representantes também podem utilizar o espaço para dar sugestões e trazer demandas locais. 


Qualifica Voluntários

Delegados representantes interessados em melhorar suas habilidades para organizar e participar dos eventos da entidade, como mediadores, moderadores, debatedores e palestrantes, participaram do Programa Qualifica Voluntários, criado pela área de Desenvolvimento Profissional. O treinamento tem foco na melhoria da oratória, postura, preparação das apresentações e demais aspectos técnicos envolvidos na organização dos eventos do CRCPR, que precisam ser observados para que a entidade possa proporcionar uma entrega de qualidade. 


Pesquisa sobre representantes

No segundo semestre, a área de Desenvolvimento Regional enviou uma pesquisa aos profissionais contábeis sobre a atuação de seus delegados representantes. As informações coletadas foram analisadas e apoiam o ajuste de critérios de seleção e a capacitação dos futuros delegados, além de orientar o perfil ideal para o desempenho da função. Os resultados também contribuem diretamente para a formulação do Planejamento Estratégico 2026, alinhando as diretrizes da gestão às necessidades e expectativas dos profissionais contábeis em todas as regiões do Paraná.

“A pesquisa é fundamental para garantir que o CRCPR continue aprimorando sua atuação institucional e promovendo um relacionamento cada vez mais próximo e eficaz com a classe contábil”, explica Grani.

Entregas de Carteiras de Identificação Profissional 

Durante todo o ano, delegados representantes realizaram a entrega solene de Carteiras de Identidade Profissional. Além de ser um documento físico de comprovação do registro, a carteira também serve como documento oficial, valido em todo o território nacional. O vice-presidente de Desenvolvimento Regional explica a importância da entrega solene do documento:

"É um momento muitas vezes emocionante, em que os delegados representantes têm a oportunidade de estabelecer um relacionamento mais próximo com os profissionais que estão iniciando na profissão e aproveitar para esclarecer sobre as atividades do CRCPR, os benefícios na área de Educação Continuada e os diversos programas gratuitos oferecidos para quem mantém o registro ativo e a situação financeira em dia junto à entidade”, pondera Grani.

Por Dentro do CRCPR

Em julho, os presidentes dos Sindicatos dos Contabilistas de Paranaguá e de Toledo, Elisandro Henrique Leonardi e Lisiane Simone Knaack, foram recebidos pelo presidente do CRCPR, Everson Breda Carlin, pelo vice-presidente de Administração e Finanças, Jefferson Paulo Martins, pelo vice-presidente de Desenvolvimento Regional, Danilo Alves Grani, e pelo diretor superintendente, Gerson Borges de Macedo

O Programa que traz delegados representantes e presidentes de sindicatos para reuniões imersivas na sede do CRCPR, em Curitiba, recebeu diversas edições. Durante a visita, os delegados são recebidos pelos vice-presidentes da entidade, conversam com os gestores das áreas, participam de palestras e da reunião Plenária mensal da autarquia. Nas edições de 2025, o Conselho recebeu visitas dos presidentes dos Sindicatos dos Contabilistas de Paranaguá, de Toledo e de Curitiba, Elisandro Henrique Leonardi, Lisiane Simone Knaack e Dirceu Tadeu Vaz; e dos delegados representantes do Conselho nas cidades de Arapongas (Osvaldo Damião), Ivaiporã (Devair Aparecido Geremias) e Palmas (Aline Langaro). Além deles, também participaram novos funcionários do CRCPR, como Marcia Mendes da Silva (Fiscalização) e Vinicius Gabriel Frank Saldanha (setor de Compras, Licitação e Contratos), que aproveitaram para ampliar o aprendizado sobre a entidade.

"A programação é meticulosamente organizada para oferecer uma oportunidade valiosa para os profissionais conhecerem mais a fundo o trabalho desenvolvido pelo CRCPR, além de proporcionar uma visão abrangente das operações e práticas do Conselho. Estes encontros foram projetados para não apenas informar, como também para engajar os delegados em um diálogo produtivo sobre como podemos continuar melhorando nossos serviços e suporte à comunidade contábil no Paraná", explicou o vice-presidente, Danilo Alves Grani.


Em setembro, as lideranças do Conselho receberam o presidente do Sicontiba, Dirceu Tadeu Vaz; os delegados representantes das cidades de Arapongas (Osvaldo Damião), Ivaiporã (Devair Aparecido Geremias) e Palmas (Aline Langaro); e novos funcionários

Os visitantes conheceram diversas áreas, como a de Desenvolvimento Profissional
Conversaram com gerentes e coordenadores dos Departamentos. Na foto, com a área de Registro
E tiveram contato com áreas-fins do Conselho, como Fiscalização, Ética e Disciplina

Os gestores apresentaram também áreas de apoio, como Licitações e Comunicação
Novos funcionários também aproveitaram o Programa para aprender mais sobre a entidade
Participantes reuniram-se ainda com o presidente do Conselho, Everson Breda Carlin

Reprodução permitida desde que citada a fonte.